在南宁市，市民若遇到老师违法行为，可以通过以下步骤进行有效举报：
一、了解举报范围和依据
1.1 举报范围
首先，市民需要明确举报的范围。一般来说，以下行为可以被视为老师违法行为：
- 体罚或变相体罚学生
- 侵犯学生人格尊严
- 接受学生家长馈赠的财物
- 利用职务之便谋取私利
- 违反师德规范的行为
- 涉嫌违反法律法规的行为
1.2 举报依据
在举报前，市民应收集以下证据作为依据：
- 视频或音频资料
- 文字记录
- 证人证言
- 相关政策法规
二、选择举报渠道
2.1 教育行政部门
市民可以通过以下教育行政部门进行举报：
- 南宁市教育局
- 县（市、区）教育局
2.2 纪检监察机关
若老师涉嫌违法，市民可以向纪检监察机关举报：
- 南宁市纪委
- 县（市、区）纪委
2.3 公安机关
对于涉及刑事犯罪的老师，市民可以向公安机关报案：
- 南宁市公安局
- 县（市、区）公安局
三、准备举报材料
3.1 举报信
准备一份详细的举报信，包括以下内容：
- 举报人基本信息
- 被举报人基本信息
- 违法事实描述
- 证据材料清单
- 举报人签名或盖章
3.2 证据材料
将收集到的证据材料整理成册，如：
- 视频或音频资料
- 文字记录
- 证人证言
- 相关政策法规
四、提交举报材料
4.1 实地提交
将举报信和证据材料提交到相关单位。
4.2 邮寄提交
若不便实地提交，可将材料邮寄至相关单位。
4.3 网上提交
部分单位提供网上举报渠道，市民可登录相关网站进行举报。
五、跟踪举报进展
5.1 了解处理结果
在提交举报材料后，市民可定期向相关单位了解处理进展。
5.2 保护个人信息
在举报过程中，注意保护个人信息，避免泄露。
5.3 保持沟通
与相关单位保持沟通，了解案件进展。
六、注意事项
6.1 依法举报
在举报过程中，遵守法律法规，不得捏造事实。
6.2 保密原则
对举报内容和被举报人的信息予以保密。
6.3 理性举报
在举报过程中，保持理性，不要采取过激行为。
通过以上步骤，南宁市市民可以有效地举报老师违法行为，维护学生的合法权益。在举报过程中，市民要坚定信心，积极配合相关部门的调查处理。