随着中国汽车产业的快速发展，吉利汽车作为国内知名汽车品牌，一直致力于为员工提供良好的工作环境和广阔的职业发展空间。以下是一份吉利汽车最新的职位信息一览，帮助您快速了解并查询求职机会。
1. 研发类职位
1.1 汽车工程师
- 岗位职责：负责汽车零部件的设计、开发、测试等工作。
- 任职要求：本科及以上学历，汽车工程、机械工程等相关专业，具备扎实的理论基础和实际操作能力。
1.2 车身结构工程师
- 岗位职责：负责车身结构设计、强度分析等工作。
- 任职要求：本科及以上学历，汽车工程、机械工程等相关专业，熟悉车身结构设计及分析软件。
1.3 悬挂系统工程师
- 岗位职责：负责悬挂系统设计、开发、测试等工作。
- 任职要求：本科及以上学历，汽车工程、机械工程等相关专业，熟悉悬挂系统设计及测试方法。
2. 生产类职位
2.1 生产工艺工程师
- 岗位职责：负责生产工艺流程优化、生产设备维护等工作。
- 任职要求：本科及以上学历，机械工程、自动化等相关专业，具备丰富的生产工艺管理经验。
2.2 质量工程师
- 岗位职责：负责产品质量控制、检验等工作。
- 任职要求：本科及以上学历，质量管理、机械工程等相关专业，熟悉质量管理体系及检验方法。
2.3 生产计划工程师
- 岗位职责：负责生产计划制定、执行及优化等工作。
- 任职要求：本科及以上学历，物流管理、生产管理等相关专业，具备良好的计划执行能力。
3. 销售与服务类职位
3.1 销售经理
- 岗位职责：负责区域市场销售策略制定、团队管理等工作。
- 任职要求：本科及以上学历，市场营销、汽车销售等相关专业，具备丰富的销售管理经验。
3.2 售后服务经理
- 岗位职责：负责售后服务体系建设、团队管理等工作。
- 任职要求：本科及以上学历，汽车服务、质量管理等相关专业，具备良好的团队管理能力。
3.3 客户关系管理
- 岗位职责：负责客户关系维护、客户满意度调查等工作。
- 任职要求：本科及以上学历，市场营销、客户服务等相关专业，具备良好的沟通协调能力。
4. 其他职位
4.1 人力资源专员
- 岗位职责：负责招聘、培训、员工关系等工作。
- 任职要求：本科及以上学历，人力资源管理、劳动法等相关专业，具备良好的沟通协调能力。
4.2 财务会计
- 岗位职责：负责公司财务核算、报表编制等工作。
- 任职要求：本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，具备扎实的财务核算能力。
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